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      吉安市市直三家公立醫院2025年編外工作人員招聘公告 熱 
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        根據市直三家公立醫院工作需求,需招聘編外工作人員95名(具體招聘崗位信息詳見附表),現將有關招聘要求公告如下:

        

      一、招聘人數、崗位及條件

        1.吉安市中心人民醫院公開招聘編外工作人員33名,共15個崗位,具體崗位詳見附件1《吉安市中心人民醫院2025年公開招聘編外人員崗位表》。

        2.吉安市第三人民醫院公開招聘編外工作人員26名,共15個崗位,具體崗位詳見附件2《吉安市第三人民醫院2025年公開招聘編外人員崗位表》。

        3.吉安市婦幼保健院公開招聘編外工作人員36名,共6個崗位,具體崗位詳見附件3《吉安市婦幼保健院2025年公開招聘編外人員崗位表》。

       。ㄒ唬﹫罂既藛T須具備下列條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

        3.具有良好的政治素質和道德品行;

        4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件;

        5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

       。ǘ┎坏脠罂嫉那樾

        1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

        2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;

        3.涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員,尚未解除黨紀、政務等處分的人員;

        4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

        5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員及與其他單位存續勞動關系的人員;

        6.現役軍人;

        7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業生(在讀的全日制非2025屆畢業生不能用已經取得的學歷報考,如在讀碩士研究生不得以其已經取得的本科及以下學歷報考);

        8.考生不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列情形的崗位;也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位;

        9.法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。

        (三)職位條件:

        1.年齡條件。報考者必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法:18周歲以上指2006年4月18日(含)以前出生,30周歲以下指1994年4月18日(含)以后出生,35周歲以下指1989年4月18日(含)以后出生。

        2.學歷(學位)條件。報考者須取得職位要求的學歷(對應的學位),且該學歷(學位)所學專業必須與職位要求相符。專業分類按照江西省人力資源和社會保障廳發布的《學科專業目錄匯編》執行(附件4)?忌鶎W專業符合目錄要求,方可報考。

        3.限應屆畢業生報考的崗位,報考人員須為通過全國統一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試,在國內普通高等學;虺袚芯可逃蝿盏目蒲袡C構就讀,且就讀期間人事關系(個人人事檔案、工資關系)和組織關系轉入就讀院校或科研機構,于2025年8月31日前取得學歷學位的2025屆普通高校畢業生(應屆博士畢業生可放寬到2025年12月31日,特殊學制的按教育部門相關規定執行)。對未在規定時限內取得相應學歷學位者,取消其聘用資格。

        除2025屆普通高校畢業生外,根據《江西省教育廳江西省人力資源和社會保障廳關于做好2025屆全省普通高校畢業生就業創業工作的通知》(贛教高字〔2024〕57號)規定,報考我省各級各類事業單位的普通高校畢業生,在其畢業證書落款年度2年內(含畢業當年度)未落實工作崗位的,均可按應屆高校畢業生報考。

        

      二、招聘程序

        此次招聘按照網上報名、材料初審、繳費、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示及錄用等程序進行。

        (一)報名

        招聘信息在吉安人事人才網(www.90013.cn)、吉安市人力資源和社會保障局官網(http://hrss.jian.gov.cn/)、吉安市衛生健康委員會官網(http://wsjk.jian.gov.cn/)平臺發布,通過指定的吉安人事人才網(www.90013.cn)、吉安市人力資源和社會保障局官網(http://hrss.jian.gov.cn/)、吉安市衛生健康委員會官網(http://wsjk.jian.gov.cn/)發布后續招聘公告信息。

        1.報名時間及報名方式

       。1)報名時間:從招聘公告發布之日起至2025年4月30日15:00止;

      (請掃碼報名)

       。2)報名方式:此次招聘采取網站注冊報名形式。報名人員可登錄(注冊)吉安人事人才網(http://www.90013.cn/),通過點擊考試報名欄目,選擇相應專題,如實填表,誠信報名。也可進入報名快速入口:https://jarencai.ikaowu.com/exam/1203,按所報考崗位的條件要求,將所需材料準備齊全后再進行報名。

        2.報名所需材料

       。1)身份證、畢業證、學歷證、學信網電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件;

       。2)近期一寸免冠彩色證件照片;

       。3)工作經歷證明資料或相關項目資料。

        3.注意事項

        (1)每位考生限報1個崗位,不符合條件或材料不全的將視為報名不成功,審查不合格。報名前應仔細閱讀崗位報名條件,認真填寫報名信息,未能在規定時間內完成報名或未能提供完整報名材料的,視為放棄報名資格,后果由考生自行負責。為在招聘過程中能及時聯系到報名人員,報名表中填寫的聯系電話務必保持暢通,如遇收到與本次招聘工作相關的短信務必及時查看處理,否則造成的后果自行負責。

        (2)招聘領導小組有權根據《公告》要求對考生報名資料反映的基本情況進行初步篩選后確定進入筆試環節人選。

        (3)本次考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導班和培訓班。

        (二)材料初審

        1.本次招聘實行誠信報名制度,報名人員填報的信息及所提交的報名材料應當真實、準確完整、有效,且符合本次報考崗位的全部條件。

        2.考生應當在報名期限內通過報名系統查看審核情況,根據審核意見修改或補充報名材料,因個人原因在報名期限內審核結果未通過的,后果由報名人員自行承擔。

        (三)繳費

        報名費50元/人。網上報名信息提交后經線上初審合格后的考生,應登錄線上報名系統https://jarencai.ikaowu.com/exam/1203,點擊“繳費”圖示進行繳費,繳費成功的方可參考。

        考生在完成繳費后,應登錄線上報名系統下載、打印《準考證》。

        (四)考試

        本次考試形式為筆試加面試,考生應先參加筆試,后按比例入闈參加面試,考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%,各項成績保留后兩位小數,尾數四舍五入。具體考試時間以公告通知時間為準。

        (五)筆試

        筆試滿分100分,采用閉卷考試形式,筆試成績占總成績的40%。除黨政辦工作人員、工程技術人員、人事科工作人員、收費員、信息技術人員、導診崗位試題內容為行政綜合卷,康復教師崗位試題內容為非醫學公共基礎知識和教育專業知識,其他崗位試題內容為非醫學公共基礎知識和醫學專業技能知識。

        (六)資格審查

        1.資格審查:資格審查采取現場確認的方式進行,筆試結束后根據入闈面試投檔分數線從高分到低分按比例確定資格審查人員,資格審查不合格可根據入闈面試比例按成績依次遞補。

        審查時間:資格審查時間另行通知。

        審查地點:市行政中心D座816

        考生應當在規定時間內到資格審查現場進行資格審查,逾期不參加資格審查的,視為自動放棄本次考試資格。

        2.資格審查貫穿于公開招聘的全過程。報考人員應如實填寫、提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,不符合相關條件的,一經查實即取消報名、考試、聘用等資格,后果由報名人員自行承擔。

        (七)面試

        面試滿分100分,面試采取結構化面試,面試成績占總成績的60%。根據筆試成績從高分到低分,按以下比例確定入闈面試人員:一般崗位計劃招聘數為4人及以下的按照1:3,計劃招聘數為5人的面試人員按12人確定,計劃招聘數為6人及以上的按照1:2的比例確定入闈面試人員(如遇末位同分情況一并入闈面試)。若實際參加筆試的考生人數不足面試入闈比例時,全部進入面試。若考官組或招聘領導小組認為擬招聘崗位考生無法達到崗位匹配要求的,可取消(或核減)該崗位的招聘計劃。

        (八)體檢

        根據考試總成績從高分到低分的順序,按每個崗位招聘人數1:1比例擇優確定入闈體檢人員名單(同等成績的,以面試成績高者優先,如面試成績亦相同,以學歷和工作經驗優秀者優先)?忌街付ㄡt院進行體檢,參照《公務員錄用體檢通用標準》執行,費用由考生自行承擔,未到場體檢或因本人原因無法在規定時間內完成體檢全部項目的視為自動放棄,體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的,招聘領導小組有權取消考生的考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。筆試成績入闈放棄面試,面試成績入闈放棄體檢,或體檢、考察不符合要求,均可按成績從高分到低分進行人員依次遞補,遞補人員名單不再公示。進入試用期之后,不允許遞補。

        (九)考察

        考察主要對考生思想政治、個人誠信、征信、職業操守、道德品質、遵紀守法等方面進行考察,考察不合格的,取消聘用資格。

        (十)公示及錄用

        根據考察和體檢情況,按照人崗相適的原則,研究確定擬聘用人員名單,并在吉安人事人才網(www.90013.cn)公示3個工作日。對公示無異議或有異議但反映問題經查實不影響聘用的,按程序聘用并依法簽訂勞動合同,服務期不少于5年。

        

      三、用工方式及薪酬待遇

        所有擬聘人員均須試用三個月,試用期間出現違法違紀現象和醫院相關規定以及不能勝任本崗位的現象,不予聘用。

        市中心人民醫院已制定編外人員薪酬辦法,按醫院現有薪酬管理辦法執行,如遇醫院政策調整,按調整后的待遇執行。市第三人民醫院和市婦幼保健院參照《吉安市市直機關事業單位編外人員管理辦法》執行。詳情請咨詢各醫院的人事科,由各醫院負責解釋。

        

      四、其他事項

        (一)本次公開招聘工作委托吉安市人才發展集團有限公司組織實施,考生如有咨詢事項,可在工作日內(9:00-12:00、14:30-17:30)撥打電話咨詢:

        報名咨詢:

        肖經理18579660177(微信同號)

        周經理18579369494(微信同號)

        崗位咨詢:

        吉安市中心人民醫院:0796-8259369

        吉安市第三人民醫院:0796-8292376

        吉安市婦幼保健院:0796-8223153

       。ǘ┍竟娼忉寵鄽w吉安市直三家公立醫院招聘領導小組所有。


        附件:1.吉安市中心人民醫院公開招聘編外工作人員職位表.xlsx

                  2.吉安市第三人民醫院公開招聘編外工作人員職位表.xlsx

                  3.吉安市婦幼保健院公開招聘編外工作人員職位表.xlsx

                  4.學科專業目錄匯編.pdf




        吉安市衛生健康委員會

        2025年4月18日

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