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                            人力資源主管
                            
                            

                            
                            
                                4-5K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
      公積金年假公費旅游公費培訓社會保險...
      
                            
      
                                廣西好百年商業管理有限公司 (好百年家居南寧店)
                                
                            
      
                            
                        
      

                    
      

                    
      
                        
                    
      
                
      
                
      
                    
      
                                  
                         
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      投遞簡歷
      
                        
                    
      
                    
      
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                    
      
                    
      
		
                        
                    
	
      
                
      
            
      
            
      
                
      
                    
                
      
                
      
                    
                    



                    
                    
      
                        
        
                            
      • 
                                
        
                                    基本信息
                                
        
                                
        
                                    
          
                                        
        • 
                                            
          工作地點：南寧江南區
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘人數：1人
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          性別要求：不限
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          職位類型：全職
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘部門：
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          年齡要求：不限
          
                                        
          • 
                                        
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          工作經驗：4年
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          學歷要求：大專以上
          
                                        
          • 
                                        
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          住宿情況：面議
          
                                        
          • 
                                    
        
                                
        
                            
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                                    職位描述
                                
        
                                
        
                                    
        【崗位職責】
        1、協助上級制定年度人力資源規劃（編制調整、人力成本預算編制、組織架構調整）；
        2、根據公司年度編制架構組織實施招聘活動，滿足各部門用人需求的滿足以及人才的儲備；
        3、建立健全招聘渠道規劃及建設，晚上招聘流程體系；
        4、組織實施公司各層級培訓及通用類課程講授；
        5、協助上級完善公司培訓體系建設；
        6、通用課程開發以及課件庫維護；
        7、內部講師隊伍建設及講師評定實施細則制定；
        8、月度工資核算及發放、人力成本計提編制與跟進；
        9、協助上級制定各部門績效考核方案并跟進實施；

        【崗位要求】
        1、3年以上人力資源相關工作經驗，深入了解人力資源六大模塊；
        2、持二級人力資源證優先；
        3、原則性強、能適應較強的工作壓力；
        聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
        
                                
        
                            
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        競爭力分析
        
                                    
        
                                    
        
                                        
        
                                            
                                        
        
                                        
        
                                            
        
                                                
        
                                                    你的競爭力超過了
                                                
        
                                                
        
                                                    
                                                
        
                                                
        
                                                    的求職者
                                                
        
                                            
        
                                            
        
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                                    聯系方式
                                
        
                                
        
		
                                    
          
                                        
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                                                莫女士
                                                
                                            
          
                                        
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                                                電       話：
		
                                                
                                            
          
                                        
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                                                工作地址：
                                                南寧市江南區沙井大道56號南寧華南城1號館好百年家居
                                                上班路線查詢
                                            
          
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
        
                            
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