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      • 1周前

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      • 8年

        會員等級

      • 單位性質: 私營企業
      • 所屬行業:房地產/物業管理
      • 注冊資金:100萬以下
      • 員工人數:100—200人
      • 成立日期:2013年12月1日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作內容:1、制定部門年度工作計劃和考核指標,部署部門季度、月度工作任務,并下達客戶服務指標;
        2、負責與小區內業主(住戶)聯絡、溝通、信息傳遞與關系維護,并對部門服務質量的zui終結果負責;
        3、負責協調部門各崗位的分工與協作,負責員工的激勵、考核、培訓。
        職位要求:1、年齡25~。
        1、?埔陨蠈W歷,房地產、企業管理、物業管理等相關專業優先;
        2、具備物業管理同等職位2年以上工作經驗,有商業物業(住宅區、寫字樓、工廠、商場等)部門主管工作經歷;
        3、熟悉物業管理工作流程、條例及相關法律法規,有豐富的客戶服務及部門管理工作經驗;
        4、具備獨立處理緊急及突發事件能力;
        5、性格開朗,有親和力,工作中思維靈活,善于處理各部門工作溝通、銜接、化解各類矛盾。
        工作時間:8小時制
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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