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      • 1周前

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      • 13年

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      • 單位性質: 三資企業
      • 所屬行業:旅游/酒店
      • 注冊資金:5000萬以上
      • 員工人數:200—500人
      • 成立日期:2004年1月1日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作內容:1.招聘管理:根據各部門人員需求情況,發布招聘信息,篩選簡歷,預約面試,初試,跟進復試,錄用,維護招聘渠道等一系列招聘工作。
        2核對員工休假、調休等考勤工作
        3.入職、離職、調崗、晉升、調薪等相關人事手續的辦理,員工花名冊管理以及人事檔案管理。
        4.員工勞動合同簽訂、續簽。
        5.協助部門經理建立和完善公司人力資源相關管理制度及工作流程。
        6.協助部門經理開展公司活動,做好員工關系工作。
        7.行政的基本工作。
        職位要求:人力資源相關專業畢業優先,大專及以上學歷,熟悉人力資源工作流程,有親和力,做事認真細致,有責任心,團隊意識強。
        工作時間:8:30-12:00   14:30-17:30 周末雙休
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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